ÖGB

ÖGB-Faktencheck

Geht sich meine Pension noch aus?

Immer öfter behaupten neoliberale Stimmen, dass die staatlichen Pensionen nicht mehr für alle ausreichen werden. Der ÖGB hat diese Aussagen einem Faktencheck unterzogen.

Kollektivvertrag

Strategie, Pokerface und gute Nerven

Hinter den Kulissen: Wie Kollektivvertragsverhandlungen ablaufen und wofür sich die Verhandler der „Herbstlohnrunde“ in diesem Jahr besonders starkmachen

Mehr Einkommen, bessere Arbeitsbedingungen

KV-Handel: Das Gehaltsplus kann gar nicht hoch genug sein 

Leichtere Erreichbarkeit der 6. Urlaubswoche und Digitalisierungsbonus für Lehrlinge gefordert

Equal Pay Day

Die Fakten hinter der Einkommensschere

Österreich ist immer noch nicht frauengerecht, der Einkommensunterschied beträgt 18,5 % - wie es dazu kommt und was getan werden muss, zeigt die ÖGB-Analyse - mit Podcast

Ein gutes Leben für alle

Wir kämpfen für bessere Arbeitsplätze. Für mehr Gerechtigkeit. Für dich!

> Ich brauche Hilfe!

> Meine Gewerkschaft

> Meine Vorteile

Umfrage

Medizinisches Personal: 42 Prozent denken an Berufsausstieg

Nicht zuletzt seit der Corona-Pandemie erfährt das medizinische Personal große Belastungen – darunter leidet vor allem die psychische Gesundheit, wie eine aktuelle Umfrage der „Offensive Gesundheit” belegt

Massive Ungerechtigkeit

Podcast: Tag der (ungleichen) Abrechnung – Equal Pay Day

Frauen verdienen in ihrem Arbeitsleben um bis zu 500.000 Euro weniger als Männer

Kollektivvertragsverhandlungen

Metaller-KV: „Kampf um höhere Löhne und Gehälter wird an Härte zulegen”

Nach langen Sitzungen wurden die Verhandlungen zwischen Gewerkschaften und Industrievertreter plötzlich abgebrochen – Rainer Wimmer, Chefverhandler für die PRO-GE, im exklusiven Gespräch

Arbeitsmarkt

Mindestlohn

Schandfleck Lederindustrie: Unternehmer verweigern Mindestlohn

Hunderte Beschäftigte in der Lederindustrie müssen noch immer für weniger als 1.500 Euro brutto im Monat arbeiten – Gewerkschaften fordern WKÖ-Spitzen auf einzugreifen

Digitalisierung

Arbeit der Zukunft: Immer schneller, immer mehr, immer digitaler

Ingrid Reifinger, ÖGB-Expertin für Gesunde Arbeit, erklärt, warum Digitalarbeit krank machen kann und wie wir uns schützen können

Digitalisierung

Die Zukunft der Arbeit ist jetzt

Was bedeutet die Digitalisierung für ArbeitnehmerInnen und welche Herausforderungen gibt es für Interessenvertretungen? Diese Fragen standen im Zentrum der DiDaNet-Abschlusskonferenz im ÖGB

Arbeitslosigkeit

Das Problem sind unzumutbare Jobs

Keine Notstandshilfe, weil Küchenhilfe 12-Stunden-Tag ablehnte

Arbeitsrecht

Mehr Einkommen, bessere Arbeitsbedingungen

KV-Handel: Das Gehaltsplus kann gar nicht hoch genug sein 

Leichtere Erreichbarkeit der 6. Urlaubswoche und Digitalisierungsbonus für Lehrlinge gefordert

Kollektivvertrag

Strategie, Pokerface und gute Nerven

Hinter den Kulissen: Wie Kollektivvertragsverhandlungen ablaufen und wofür sich die Verhandler der „Herbstlohnrunde“ in diesem Jahr besonders starkmachen

Kollektivvertragsverhandlungen

Metaller-KV: „Kampf um höhere Löhne und Gehälter wird an Härte zulegen”

Nach langen Sitzungen wurden die Verhandlungen zwischen Gewerkschaften und Industrievertreter plötzlich abgebrochen – Rainer Wimmer, Chefverhandler für die PRO-GE, im exklusiven Gespräch

BR-Kampagne: Sei du die starke Stimme!

Neue Frauen braucht der Betriebsrat!

Erfolgreiche Betriebsrätinnen erzählen über ihre Erfolge und rufen Frauen auf, sich stärker zu engagieren

Gesundheit und Pflege

Umfrage

Medizinisches Personal: 42 Prozent denken an Berufsausstieg

Nicht zuletzt seit der Corona-Pandemie erfährt das medizinische Personal große Belastungen – darunter leidet vor allem die psychische Gesundheit, wie eine aktuelle Umfrage der „Offensive Gesundheit” belegt

Leistungsharmonisierung

2022 kommt Physiotherapie auf Kassenkosten

ÖGK will auf fast 600 Planstellen aufstocken – für den ÖGB ein wichtiger Schritt zur Leistungsharmonisierung

Depressionen

Die unterschätzte Krankheit

Jede und jeder Fünfte in Österreich erkrankt im Laufe seines Lebens an einer Depression – trotzdem wird die Krankheit unterschätzt

ÖGB-Erfolg

Telefonische Krankmeldung bis Ende Dezember verlängert

ÖGB-Forderung erfüllt: Erkrankte ArbeitnehmerInnen müssen sich keinem unnötigen Risiko aussetzen

Dafür arbeiten wir!

Wir machen uns stark für faire, sichere Arbeitsbedingungen und dafür, dass alle, die ihre Arbeit verlieren, nicht in Armut abgleiten, sondern Perspektiven bekommen.

Wolfgang Katzian, ÖGB-Präsident

Gleichstellung

Gewerkschaftsgeschichte

Hurra, nur noch 31 Jahre bis zur Lohngleichheit!

Die Einkommensschere zwischen Mann und Frau beträgt immer noch 18,5 Prozent

Equal Pay Day

Die Fakten hinter der Einkommensschere

Österreich ist immer noch nicht frauengerecht, der Einkommensunterschied beträgt 18,5 % - wie es dazu kommt und was getan werden muss, zeigt die ÖGB-Analyse - mit Podcast

Massive Ungerechtigkeit

Podcast: Tag der (ungleichen) Abrechnung – Equal Pay Day

Frauen verdienen in ihrem Arbeitsleben um bis zu 500.000 Euro weniger als Männer

Geschlechtergerechtigkeit

Am 11. Oktober ist Internationaler Mädchentag

Mädchen sind großartig und schaffen alles – wenn man ihnen die Chance dazu gibt

Jugend und Bildung

Geschlechtergerechtigkeit

Am 11. Oktober ist Internationaler Mädchentag

Mädchen sind großartig und schaffen alles – wenn man ihnen die Chance dazu gibt

Mobilität für Aufwertung der Lehre entscheidender Faktor

Gewerkschaft fordert kostenlose Öffis bis 25

Nachgehört / Vorgedacht

Podcast: Kraftlos und depressiv – Lehrlinge in der Krise

Psychische Erkrankungen setzen den Jugendlichen immer mehr zu

Ferialjob

Praktikum: Worauf man achten muss

Wer in Österreich in den Ferien arbeitet, sollte wissen: Geht es um eine Ausbildung oder einen Job?

Gewerkschaften weltweit

Neue Umfrage

Überwältigende Zustimmung für Lieferkettengesetz 

85 Prozent der ÖsterreicherInnen unterstützen Forderung – EU-Gesetzentwurf soll demnächst präsentiert werden 

Starkes Zeichen

200.000 Menschen protestierten bei Gewerkschaftsdemo gegen Faschisten

Neofaschisten hatten italienische Gewerkschaftszentrale gestürmt, ÖGB unterstützt Solidaritätswelle aus ganz Europa

Faire Arbeit

„Wir wollen ein gutes Leben für alle – und zwar überall auf der Welt”

ÖGB-Präsident fordert mehr Tempo beim Lieferkettengesetz und mehr Engagement gegen Verletzungen von Arbeitsrechten

Internationales

Ukraine: Regierung droht Gewerkschaft mit kompletter Entmachtung

Durchschnittslohn von 445 €, Eingriffe ins Arbeitsrecht drohen – ÖGB will Vorgangsweise des ukrainischen Präsidenten in Brüssel thematisieren

Klimapolitik

Klimaschutz

Globaler Klimaprotest: Es muss etwas passieren – und zwar jetzt!

Der ÖGB unterstützt die Klimaprotestbewegung und fordert einen sozial verträglichen Wandel mit neuen Chancen für ArbeitnehmerInnen

Abkühlung im Job

Brütende Hitze am Arbeitsplatz

Mit diesen acht Tipps bleibt du auch in der Arbeit cool

Klima und Arbeitsmarkt

Just Transition: Das Konzept des gerechten Wandels

Die Auswirkungen der Klimakrise auf den österreichischen Arbeitsmarkt

Arbeitsstiftung

Eine Umweltstiftung wäre jetzt das Gebot der Stunde

Stiftungsmodell bringt bis zu 1.000 neue Jobs, Perspektive für Arbeitslose und verhindert Fachkräftemangel in Zukunftsbranchen

Soziale Gerechtigkeit

Kommentar zum Budget von ÖGB-Expertin Baghdady

Kein Grund zum Feiern: Geschenke für Konzerne, Krümel für ArbeitnehmerInnen

Die angeblich größte Entlastung für ArbeitnehmerInnen entpuppt sich als Mix aus bereits beschlossenen Maßnahmen und zaghaften Schritten. Geschenke an Konzerne verhindern nötige Zukunftsinvestitionen in Bildung, Beschäftigung und Klima

ÖGB-Analyse

Steuerreform: ArbeitnehmerInnen bekommen gerade mal das zurück, was der Finanzminister ihnen schuldet

ÖGB-Wirtschaftsexpertin Miriam Baghdady analysiert: „Die Steuerreform verspricht eine Entlastung für ArbeitnehmerInnen, in Wirklichkeit wird aber gerade mal die Kalte Progression ausgeglichen“

Steuerreform

„Steuerreform soll keine Geschenke für Konzerne, sondern Entlastung für ArbeitnehmerInnen bringen"

ÖGB-Präsident Katzian fordert: Kalte Progression ausgleichen, Schieflage im Steuersystem endlich beseitigen

Gerechtigkeit

Steuerreform: Die ArbeitnehmerInnen dürfen nicht draufzahlen

Keine Steuergeschenke an Unternehmen, sondern Entlastung für Beschäftigte mit kleinen und mittleren Einkommen

Pensionen

Historisches

Gewerkschaftsgeschichte: Pensionsantritt der Frauen

Wie ÖGB-Frauen den Gleichbehandlungspakt erkämpft haben und was das mit Zahnpasta zu tun hat

Pensionen

Starker Arbeitsmarkt sichert Pensionen

Wifo-Expertin: Wenn Beschäftigung und Löhne steigen, ist Pensionssystem sicher

Pensionen

Hacklerregelung: Abschaffung ist unfair und macht finanzpolitisch wenig Sinn

ÖGB-Präsident Katzian und ÖGB-Vizepräsidentin Schumann sprechen sich deutlich gegen die Abschaffung der abschlagsfreien Hacklerregelung aus

Pensionen

Frauen zurück an den Herd?

Verpflichtendes Pensionssplitting würde Familien- und Frauenpolitik um Jahrzehnte zurückwerfen