Kollektivvertrag

Von Mitbestimmung bis KV-Erhöhungen: Das Jahr 2024 hat schon jetzt einiges zu bieten

Einigung in siebter Verhandlungsrunde: Mindesteinstiegsgehalt auf 2.124 Euro erhöht - Lehrlingseinkommen steigen um 10 Prozent

Warum brauchen wir Kollektivverträge und was regeln sie? Wir haben Antworten auf diese und weitere wichtige Fragen

GÖD und younion: Kaufkraftstärkung für alle notwendig

Autobauer verweigert Kollektivvertrag „aus Prinzip”. ÖGB, PRO-GE und GPA unterstützen den Arbeitskampf

Am 1. Mai hat Marvin Kropp die Stelle als neuer Landesgeschäftsführer im ÖGB Salzburg übernommen. Wir haben mit ihm über seine bisherigen Erfahrungen gesprochen und ihn gefragt, wie er sich die Zukunft der Gewerkschaftsarbeit vorstellt.

Von A wie Arbeitnehmer:innen bis Z wie Zulagen: Das musst du über deinen Kollektivvertrag und die dazugehörigen Verhandlungen wissen

Warum gerade vor Kollektivvertragsverhandlungen die Inflation infrage gestellt wird, Lohnzurückhaltung keine Option ist und es die Lohn-Preis-Spirale nicht gibt

Warum die Sozialpartner mit einer anderen Inflationsrate verhandeln

Österreichs Wirtschaft braucht eine starke heimische Nachfrage

Verzichten Beschäftigte auf Erhöhungen im Kollektivvertrag, verlieren sie zehntausende Euro

Leitende Sekretärin des ÖGB fordert höhere Ausgleichstaxe für mehr Chancen für ältere Arbeitnehmer:innen und Menschen mit Behinderung

Wer es bekommt, wie hoch es sein muss und wann das Extra-Gehalt bzw. der Extra-Lohn am Konto landet. oegb.at beantwortet die wichtigsten Fragen zum Weihnachtsgeld 

Angesichts der Umsätze des letzten Jahres ist 6,9 Prozent für die Gewerkschaft GPA die Untergrenze

Höhere Löhne heizen Inflation nicht an

Gewerkschaft Öffentlicher Dienst (GÖD) verlangt für alle öffentlich Bediensteten eine nachhaltige Erhöhung der Gehälter und Steigerung der Kaufkraft

Angesichts der Teuerungslawine soll ein „Schutzschirm“ für Beschäftigte gespannt werden

Gewerkschaften GPA und vida rücken reale Einkommenserhöhung und Rahmenrechtspaket ins Zentrum

PRO-GE und GPA fordern zudem 1.000 Euro für Lehranfänger, einen neuen Zuschlag für Samstagsarbeit und leichtere Erreichbarkeit der sechsten Urlaubswoche

Ein kollektivvertraglicher Mindestlohn bzw. Mindestgehalt von 2.000 Euro für eine Vollzeitstelle ist ab sofort die Zielvorgabe der kommenden Lohn- und Gehaltsverhandlungen

300 BetriebsrätInnen und PersonalvertreterInnen aus allen Gewerkschaften legen bei KollektivvertragsverhandlerInnen-Konferenz Schwerpunkte für die zukünftigen KV-Verhandlungen fest

Gewerkschaften erreichen gute Erhöhungen der Einkommen

Und zwar für nur 17 Wochen Arbeit – dank der Spielergewerkschaft „National Football League Players Association“

In der Stadt sind sie nicht zu übersehen: die radelnden BotInnen von Lieferando, Mjam und Co. Die Arbeit ist hart – und zwischen den Anbietern gibt es große Unterschiede

Gewerkschaften GPA und PRO-GE: „Was bisher präsentiert wurde, ist eine Verhöhnung der ArbeitnehmerInnen"

Soziale Staffelung: Niedrige Einkommen werden stärker angehoben als hohe

Es geht um Lohnerhöhungen für 24 Millionen ArbeitnehmerInnen; Verbesserungsvorschläge der Gewerkschaften angenommen

Kräftige Erhöhung des Einstiegsgehalts auf 1.800 Euro. Neu im KV: Nachtzuschlag und Digitalisierungsbonus

Gewerkschaften haben erneut einheitlichen Kollektivvertrag für alle Beschäftigten in der Metallindustrie und Bergbau durchgesetzt

Leichtere Erreichbarkeit der 6. Urlaubswoche und Digitalisierungsbonus für Lehrlinge gefordert

Hinter den Kulissen: Wie Kollektivvertragsverhandlungen ablaufen und wofür sich die Verhandler der „Herbstlohnrunde“ in diesem Jahr besonders starkmachen

Nach langen Sitzungen wurden die Verhandlungen zwischen Gewerkschaften und Industrievertreter plötzlich abgebrochen – Rainer Wimmer, Chefverhandler für die PRO-GE, im exklusiven Gespräch

Solidarität mit Metallern und ihren KV-Forderungen: „Ein Dankeschön wird nicht reichen”

Toller Erfolg: ArbeiterInnen in Abfallunternehmen bekommen nach Klage bis zu 130 Euro mehr pro Monat

Aktuelle Studie zeigt, nach welchen Arbeitsbedingungen zukünftige Fachkräfte suchen

Sozialpartner einigen sich auf neuen General-KV zum Maskentragen in Betrieben

Gewerkschaft Öffentlicher Dienst (GÖD) verlangt für alle öffentlich Bediensteten ein nachhaltiges Gehaltsplus, das dauerhaft die Kaufkraft stärkt

Arbeitsministerium will Fördergelder für Projekt einstellen – Ausbeutung von ArbeitnehmerInnen wird damit erleichtert

PRO-GE und vida kritisieren „skandalöse Vorgehensweise“ und „arbeiterinnenfeindliche Politik“ der türkis-grünen Regierung

Gewerkschaft PRO-GE: Personalmangel im Bäckergewerbe ist hausgemacht

Protest der Gewerkschaften Bau-Holz und GPA zeigt Wirkung: Mehr Freizeit und Plus bei Gehältern und Löhnen in holzverarbeitender Industrie

Klares Lohnplus und mehr Freizeit für zehntausende Beschäftigte

Wer bekommt Urlaubsgeld in Österreich, wann ist es am Konto und wie hoch ist es? oegb.at beantwortet die sieben dringendsten Fragen zum Urlaubsgeld

Höhere Mindestlöhne erhöhen weder die Arbeitslosigkeit noch schaden sie der Wirtschaft. Im Gegenteil: Sie fördern die Kaufkraft

UNDOK-Verband: Corona verschärft die Situation undokumentiert Arbeitender

Gewerkschaften PRO-GE und GPA erwarten harte KV-Verhandlungen in der Industrie

Arbeitgeber wollen Verschlechterung für überlassene ArbeitnehmerInnen durchsetzen

Wie SportlerInnen um ihre Rechte kämpfen

Aber heute haben 98 Prozent aller Arbeitnehmer das Weihnachtsgeld in ihren Kollektivverträgen

Ökonom Oliver Picek und Historikerin Marliese Mendel in der neuen Podcast-Folge von „Nachgehört / Vorgedacht“